1 02, 2017

SHADOW COACHING: MEJORA INMEDIATAMENTE TUS HABILIDADES DIRECTIVAS

Por | 2017-02-01T08:08:58+00:00 Febrero 1st, 2017|coaching, equipo, liderazgo, mejora en el trabajo, objetivos|0 Comments

El shadow coaching es una innovadora y efectiva metodología de coaching que, como su nombre indica, consiste en que el coach se convierte en la sombra de un directivo, es decir, pasa junto a él su jornada habitual de trabajo observando cómo es su rendimiento: sus reuniones con colaboradores, subordinados, clientes o proveedores,  el desarrollo [...]

28 11, 2016

¡NUEVA WEB Y NUEVO BLOG!

Por | 2016-12-02T11:31:50+00:00 Noviembre 28th, 2016|comunicación, crecimiento personal, creencias, equipo, identidad, liderazgo, maternidad, mejora en el trabajo, objetivos, PNL, re-inventarse, relaciones, superación|0 Comments

¡Hola a tod@s! Me encanta poder anunciaros que ya está a vuestra disposición mi nueva web, donde encontraréis información sobre mí y sobre los servicios que ofrezco; y mi nuevo blog, a través del cual nos podremos comunicar y donde os facilitaré lecturas interesantes, vídeos con conceptos prácticos, herramientas y técnicas de coaching, PNL y [...]

28 07, 2016

COACHING PARA RESOLVER CONFLICTOS

Por | 2016-11-29T12:05:14+00:00 Julio 28th, 2016|comunicación, creencias, mejora en el trabajo|Comentarios desactivados en COACHING PARA RESOLVER CONFLICTOS

La mayoría de personas sienten una aversión natural por los conflictos. Cuando tenemos que abordar un problema difícil, en cualquier grupo o equipo de trabajo, sabemos que se producirá un conflicto y esto hace que la situación se viva como peligrosa y por tanto indeseable. Cuando la organización tiene que generar un cambio es su [...]

1 07, 2016

LAS 10 CARACTERÍSTICAS DE UN EQUIPO EFICAZ

Por | 2016-11-29T12:04:59+00:00 Julio 1st, 2016|comunicación, equipo, liderazgo, mejora en el trabajo, objetivos|Comentarios desactivados en LAS 10 CARACTERÍSTICAS DE UN EQUIPO EFICAZ

Para llevar adelante cualquier proyecto es necesario trabajar en equipo. Los buenos equipos consisten en algo más que la suma de sus partes. El trabajo en equipo favorece la creatividad, el compromiso, la ejecución de tareas, los resultados, las relaciones interpersonales y el crecimiento personal. Las diez características de un equipo eficaz son: Propósito [...]

16 04, 2016

CÓMO GESTIONAR A TU JEFE

Por | 2016-11-30T11:35:24+00:00 Abril 16th, 2016|comunicación, equipo, liderazgo, mejora en el trabajo, relaciones|Comentarios desactivados en CÓMO GESTIONAR A TU JEFE

¿Qué es esto de gestionar a tu jefe? Para mí, gestionar al jefe, es poner los medios para facilitar la relación entre ambos, permitiendo una comunicación fluida y que, en la medida de lo posible, aporte a ambas partes un nivel de satisfacción que permita ir a trabajar con el ánimo suficiente como para [...]

15 02, 2016

PNL APLICADA AL ENTORNO DE TRABAJO

Por | 2016-11-29T12:07:08+00:00 Febrero 15th, 2016|comunicación, mejora en el trabajo, PNL|Comentarios desactivados en PNL APLICADA AL ENTORNO DE TRABAJO

En este post vamos a recordar las herramientas de Programación Neurolingüística que tenemos disponibles para aplicar en nuestro trabajo. Comunicación (como receptores): No interpretes tan rápidamente, solicita más información y utiliza la escucha activa. Tenemos una tendencia a descifrar mensajes más rápido de lo que deberíamos. Una mala cara no tiene porqué ser algo hacia [...]

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